La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) y el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), precisaron que no se autorizaron prórrogas al plazo legal establecido por la Reforma Laboral publicada el 1° de mayo de 2019 para la legitimación de los contratos colectivos de trabajo.
Por tanto, la fecha para registrar eventos de consulta de legitimación vence el 1° de mayo del 2023, por lo que se darán por terminados todos los contratos colectivos que no hayan registrado fecha para su legitimación antes de este plazo. Por su parte, la fecha para realizar las consultas de legitimación que se registren antes del 1° de mayo de este año, vence el 31 de julio de 2023.
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En ese sentido, Rogelio Padilla de León, secretario general del sindicato de la Industria Automotriz y Metalmecánica, explicó que una cosa es registrar y otra es legitimar, entonces, el proceso de registro debe ser antes del primero de mayo y el plazo que se está dando, es para que estos contratos que se registraron se logren legitimar al cierre del 31 de julio, “entonces lo que se está haciendo es notificar a la autoridad que estamos en proceso de legitimar, es decir, que ya se hizo la promesa de que se estará haciendo dentro de ese plazo, por tanto, lo que no se haya registrado se estará cancelando”, recalcó.
Añadió que es “finalmente son dos meses más que tendremos para poder legitimar, pero el registro sí debe de quedar en el plazo establecido, entonces solo viene a ser un desahogo en la carga de trabajo, podemos organizarnos mejor y tener el tiempo suficiente para dedicarnos a realizar los procesos de legitimación”.
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No obstante, comentó que se estará cerrando en un estimado del 75% de contratos legitimados, pues habrá muchos que se perderán, “hasta el momento tenemos un avance estimado del 50% y podremos llegar a un 75%, yo creo que un 25% de contratos se están quedando, que son de empresas que ya desaparecieron o de empresas en las que sus actividades como prestadoras de servicios como tal, dejaron de existir”, refirió.
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