Las inquietudes de trabajadores de las plantas de Nissan en Aguascalientes obedecieron a falta de información oportuna que ya fue debidamente aclarada y sobre la cual se trabaja, aseguró el secretario general de la CTM en Aguascalientes, José Alfredo González González.
El líder obrero reconoció que también existieron errores de procedimiento en las encuestas internas que se llevan a cabo para conocer el ambiente laboral que se vive y en las que de manera anónima se señalan problemáticas existentes para que se ponga remedio a las mismas.
En conferencia de prensa, González González aseguró que la presunta inconformidad por las cargas de trabajo obedeció básicamente a la negligencia de un mando medio que no proporcionaba información de manera correcta y quien a raíz de esta situación dejó de laborar en la planta.
Ahora con esto vamos a desistir de la línea del emplazamiento y tan amigos como siempreAfirmó que se tiene la comprensión de la empresa, que ha eliminado de manera definitiva el esquema de cinco días trabajados por dos de descansoy aunque parezca contradictorio, hay trabajadores que se quejaron porque quieren seguir trabajando cinco por dos, porque es un aliciente económico el trabajar tiempo extra, se va a valorar en cada uno de los casosCuestionado sobre las inconformidades de trabajadores en torno a la permanencia de Gabriel Jasso al frente del sindicato de Nissan en Aguascalientes, González González dio a conocer que ya se llegó al acuerdo de que en el transcurso de los primeros meses del próximo año se convocará a elecciones para renovar la dirigencia.
Hay un momento dado en que se requiere el cambio y tal vez sea necesario, pero ya será en su momento a través del cual los trabajadores mediante su voto directo y secreto sean quienes decidan, pero si es voluntad de los trabajadores el reelegirlo, hay que respetar, hay que respetar que se quede o que se vaya. José Alfredo González González
Dato
Durante los primeros meses del próximo año se citará a elecciones al interior del sindicato de Nissan.