/ domingo 5 de agosto de 2018

Poco considerado el papel de la sirvienta

Es necesario regular el pago y la situación laboral de las aproximadamente seis mil mujeres que trabajan haciendo limpieza en los hogares

Además de seguir sufriendo el acoso de los patrones, el maltrato de las señoras y en algunos casos con sueldos no mayores a los 80 pesos diarios, el gremio de las mal llamadas sirvientas, trabaja sin los beneficios de las prestaciones básicas de ley.

Así lo señalaron la presidente de la Asociación denominada como “Atención Integral y Humanista a Empleadas Domésticas” y la directora de la misma agrupación, respectivamente: Carmen Susana García y Mercedes Zavala Ortiz, quien calificó como de muy riesgosa la limpieza en las casas y de trato muy tenso.

Señaló que como parte del ambiente negativo que en algunas ocasiones se desarrolla en torno a este tipo de empleadas, se destaca también el de la desconfianza

muchas veces al terminar sus labores, tienen que permitir que se les revise sus cosas para ver si no se llevan nada

El maltrato, refirió,

se da generalmente por parte de las señoras más delicadas, que son las que pagan menos, exigen más trabajo y ni de comer nos dan, hay que llevar nuestro lonche pero a veces ni tiempo tenemos tiempo ni de almorzar, días de descanso no hay y si se concede es sin paga, además de que en varios hogares se nos hace trabajar hasta 10 horas. Mercedes Zavala Ortiz

Así ha sido, comentó, desde que ella comenzó a desarrollar esta actividad, hace 37 años y fue por eso, comentó, que se decidió a crear esta agrupación a la cual, de un posible universo de seis mil empleadas domésticas en el estado, sólo se han agrupado 37 quienes a través de pláticas de motivación se logró que se dé continuidad a los estudios como un forma de superación.


Además de seguir sufriendo el acoso de los patrones, el maltrato de las señoras y en algunos casos con sueldos no mayores a los 80 pesos diarios, el gremio de las mal llamadas sirvientas, trabaja sin los beneficios de las prestaciones básicas de ley.

Así lo señalaron la presidente de la Asociación denominada como “Atención Integral y Humanista a Empleadas Domésticas” y la directora de la misma agrupación, respectivamente: Carmen Susana García y Mercedes Zavala Ortiz, quien calificó como de muy riesgosa la limpieza en las casas y de trato muy tenso.

Señaló que como parte del ambiente negativo que en algunas ocasiones se desarrolla en torno a este tipo de empleadas, se destaca también el de la desconfianza

muchas veces al terminar sus labores, tienen que permitir que se les revise sus cosas para ver si no se llevan nada

El maltrato, refirió,

se da generalmente por parte de las señoras más delicadas, que son las que pagan menos, exigen más trabajo y ni de comer nos dan, hay que llevar nuestro lonche pero a veces ni tiempo tenemos tiempo ni de almorzar, días de descanso no hay y si se concede es sin paga, además de que en varios hogares se nos hace trabajar hasta 10 horas. Mercedes Zavala Ortiz

Así ha sido, comentó, desde que ella comenzó a desarrollar esta actividad, hace 37 años y fue por eso, comentó, que se decidió a crear esta agrupación a la cual, de un posible universo de seis mil empleadas domésticas en el estado, sólo se han agrupado 37 quienes a través de pláticas de motivación se logró que se dé continuidad a los estudios como un forma de superación.


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