/ miércoles 5 de enero de 2022

Repunta ausentismo en centros laborales de Aguascalientes

Empresarias reportan un mayor número de casos sospechosos o positivos de Covid-19 entre personal

Reportan empresas incremento en ausentismo de trabajadores a consecuencia de un rebrote en los contagios por Covid-19, una situación que comienza a afectar la productividad al interior de los centros de trabajo.

Erika Muñoz Vidrio, presidente de Mujeres Empresarias Mexicanas (Memac), consideró que es prematuro para dar datos sobre la incidencia de ausentismo laboral, así como el número de trabajadores que han faltado por alguna enfermedad respiratoria, pero es un fenómeno que se ha registrado en los últimos días en Aguascalientes.

Las ausencias obedecen a tres motivos: personas que reportan que van a acudir a realizarse una prueba de covid, trabajadores que tuvieron recientemente contacto directo con un contagiado, o bien, que ya confirmaron que dieron positivo a coronavirus y recibieron su incapacidad médica.

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Erika Muñoz precisó que cuando cualquiera de estas tres causales ocurre, en las empresas solo se les permiten retomar sus actividades laborales cuando presentan una prueba covid negativa, ya que lo más importante es evitar un brote al interior de las empresas, pues aumentarían los contagios y podría generarse una parálisis productiva.

Manifestó que ante esta situación los centros de trabajo han tratado de redoblar los protocolos sanitarios, principalmente el tomar la temperatura en las áreas de acceso y regresar a sus casas a quienes presenten algún cuadro de enfermedad respiratoria; pero también fomentan el uso de cubrebocas y la aplicación de gel antibacterial.

Finalmente, la presidente de Mujeres Empresarias Mexicanas señaló que también han estado incentivando la vacunación entre el personal, y aunque no pueden hacer obligatorio para sus trabajadores la aplicación del biológico, les invitan a inocularse en las fechas que les corresponde o durante la jornada de rezagados.

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Manifestó que ante esta situación los centros de trabajo han tratado de redoblar los protocolos sanitarios, principalmente el tomar la temperatura en las áreas de acceso y regresar a sus casas a quienes presenten algún cuadro de enfermedad respiratoria; pero también fomentan el uso de cubrebocas y la aplicación de gel antibacterial.

Finalmente, la presidente de Mujeres Empresarias Mexicanas señaló que también han estado incentivando la vacunación entre el personal, y aunque no pueden hacer obligatorio para sus trabajadores la aplicación del biológico, les invitan a inocularse en las fechas que les corresponde o durante la jornada de rezagados.

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